Agentur für die Entwicklung von E-Learning-Inhalten

E-Learning-Inhalte sind die neue Währung des digitalen Trainings. Es ist der Weg, um Ihre Lernenden zu engagieren und ihnen einen Grund zu geben, es zu tun:

  • Entwicklung einer starken Unternehmenskultur

  • Kontinuierliches Lernen entwickeln

  • Motivierter sein

  • Neue Fertigkeiten entwickeln

  • Engagieren Sie sich für Ihre Marke.

E-Learning-Kurse bieten auch die Möglichkeit, einen starken Onboarding-Prozess zu schaffen und die Verkaufsförderung sowie Produktpräsentationen und Online-Schulungen zu unterstützen.

Aber die Erstellung großartiger E-Learning-Inhalte ist nicht einfach, weshalb sich viele Unternehmen dafür entscheiden, eine professionelle Agentur für die Entwicklung kreativer Inhalte zu beauftragen, die sich auf die Bereitstellung erstklassiger Lernerfahrungen konzentriert!

 

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Was ist eine Agentur für die Entwicklung von E-Learning-Inhalten?

Eine Agentur für die Entwicklung von E-Learning-Inhalten (auch bekannt als Agentur für die Erstellung von E-Learning-Kursen) ist ein Unternehmen, das sich auf die Erstellung von :

  • E-Learning-Strategie

  • Gestaltung der Unterweisung

  • Mikro-Lernen

  • Videobasiertes Lernen

  • Soziales Lernen

  • Lernerzentriert

Sie erstellen Blogs, Podcasts, Videos und alles andere, was Lernende oder Mitarbeiter ansprechen und inspirieren kann.

Da die Online-Schulung zu einem so wichtigen Teil des Lernens und der Entwicklung geworden ist, entscheiden sich viele Unternehmen dafür, die Erstellung ihrer Inhalte an eine spezialisierte Kreativagentur wie The Learning Lab auszulagern.

E-Learning-Inhalte haben sich zu einem so großen Wirtschaftszweig entwickelt, dass sich viele Menschen dazu entschlossen haben, hauptberuflich für Agenturen zur Erstellung von Inhalten zu arbeiten.

Das Ziel ist es, E-Learning-Inhalte zu erstellen, die für die Zielgruppe Ihrer Lernenden wertvoll und relevant sind.

Die Idee ist, Wissen zu schaffen, das so fesselnd ist, dass die Mitarbeiter mehr in den Entwicklungsprozess einbezogen werden wollen:

  • Workshop,

  • Besprechungen

  • Webinare

  • Artikel

Es ist eine großartige Möglichkeit, Ihre Marke in die Welt hinauszutragen und Ihre Unternehmenskultur aufzubauen. Das Ergebnis ist auch eine Steigerung

Verkäufe,
Konversionsrate
Und reduzieren Sie die Fluktuation!

 

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Wie finden Sie die richtige Agentur für Inhaltsentwicklung für Ihr Unternehmen?

Wenn Sie sich dafür entscheiden, eine Agentur für die Entwicklung von E-Learning-Inhalten mit Ihrer eLearning-Strategie zu beauftragen, gibt es mehrere Schritte, die Sie unternehmen können, um sicherzustellen, dass Sie die richtige Agentur finden.

Der erste Schritt besteht darin, dass Sie aufschreiben, was Sie von einer Agentur erwarten.

  • Was sind Ihre Ziele für Ihre Inhalte?

  • Welches sind die wichtigsten Kennzahlen, die Sie erreichen wollen?

Bei der Erstellung Ihres RFP (Request for Proposal) gibt es mehrere Dinge zu beachten.

Idealerweise suchen Sie sich eine Kreativagentur mit einem großen Portfolio und einer Liste starker Kunden, die auch über eigene Inhaltsersteller verfügt, da diese effektiver mit Ihrem Team zusammenarbeiten können.

  • Instruktionsdesigner

  • Strategen

  • Bildungsdesigner

  • Illustratoren

  • Video-Redakteure

  • Und am besten ein eigenes LMS

Sie sollten sich auch vergewissern, dass die eLearning-Agentur über die notwendige Erfahrung in Ihrer Branche verfügt. Idealerweise wünschen Sie sich eine Agentur mit Erfahrung in der Erstellung von Inhalten für Unternehmen in Ihrem speziellen Bereich.

Sie sollten sich auch vergewissern, dass die Agentur für kreatives E-Learning über die nötige Erfahrung mit Ihren spezifischen Inhaltsanforderungen verfügt. Suchen Sie einen Blog, Inhalte für soziale Medien, Videos oder etwas anderes?

Sie sollten sich auch vergewissern, dass sie über die nötigen Ressourcen verfügen, um Ihre Fristen einzuhalten.

 

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Warum Sie die Entwicklung von Inhalten auslagern sollten

Online-Schulungen sind ein wichtiger Bestandteil des Vertriebs, der Dienstleistungen oder der Produktentwicklung, den viele Unternehmen stärken und ausbauen müssen.

Ganz gleich, ob Sie sich nicht entscheiden können, was Sie schreiben sollen, oder ob Sie zwar Inhalte erstellen, diese aber nicht wirklich bei den Lernenden ankommen - die Erstellung großartiger Online-Schulungen ist eine Herausforderung.

Das ist etwas, mit dem viele Unternehmen zu kämpfen haben, das aber fast jedes Unternehmen braucht.

Sie haben das Fachwissen, wir haben die digitale Erfahrung und die Ressourcen.

Learning Lab

Vielleicht denken Sie darüber nach, einen Instruktionsdesigner oder eine Agentur für E-Learning-Inhalte zu beauftragen, sind sich aber nicht sicher, ob das der richtige Schritt ist.

Es gibt mehrere Gründe, warum sich Unternehmen dafür entscheiden, die Erstellung ihrer Inhalte auszulagern.

  1. Es ist schwierig, die Zeit und die Ressourcen für die interne Erstellung von Inhalten aufzubringen.

  2. Viele Unternehmen müssen Benchmarking und Innovation über Agenturen durchführen.

 

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3 Dinge, auf die Sie achten sollten, wenn Sie eine Agentur für die Entwicklung von eLearning-Inhalten beauftragen

Fachwissen
Sie sollten sich vergewissern, dass die E-Learning-Agentur Erfahrung mit der Erstellung von Inhalten für Ihre Branche hat. Sie sollte mit den neuesten Trends bei Online-Schulungen und LMS oder LXP vertraut sein und wissen, wie man Inhalte erstellt, die bei Ihren Mitarbeitern ankommen.

Marke fit
Idealerweise suchen Sie sich eine Agentur, die Erfahrung mit der Erstellung innovativer und hochwertiger Inhalte hat. So können Sie sicherstellen, dass Ihre Inhalte der Marke entsprechen und Ihre Lernenden ansprechen.

Ressourcen
Sie müssen sich vergewissern, dass die Agentur über die nötigen Ressourcen verfügt, um Ihre Fristen einzuhalten. Es kann hilfreich sein, herauszufinden, ob die Agentur über ein Team verfügt, das sich speziell um Ihr Projekt kümmert, um eine rechtzeitige Fertigstellung zu gewährleisten.


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Wie man eine Agentur für Inhaltsentwicklung bewertet

Lesen Sie die Website des Unternehmens
Die Website des Unternehmens vermittelt Ihnen einen guten Eindruck davon, was sie tun und wie sie arbeiten. Suchen Sie nach Informationen über den Prozess und die Erstellung von Inhalten für ihre Kunden.

Rückblick:

  • Blog

  • Youtube-Kanal

  • Kundenliste

  • Angebot


Kostenloses Muster und Free Pilot anfordern
Es gibt mehrere Möglichkeiten, Muster anzufordern. Sie können um einige verschiedene Arten von Inhalten bitten, z. B. einen Blogbeitrag, Scorm-Dateien, ein Storyboard, ein Skript oder ein Video.

So können Sie sich ein besseres Bild davon machen, was die Agentur für Sie tun kann. - Prüfen Sie die Referenzen des Unternehmens - Referenzen sind ein hilfreiches Instrument, um mehr Informationen über ein Unternehmen zu erhalten. Sie können die Referenzen entweder direkt anrufen oder einen Dienst wie Verified Reviews nutzen, um Feedback über die Agentur zu erhalten.

 

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2 Tipps für die Zusammenarbeit mit einer Agentur für Inhaltsentwicklung

Klare Erwartungen setzen
Eines der wichtigsten Dinge, die Sie mit Ihrer neuen Agentur für E-Learning-Inhalte tun können, ist die Festlegung klarer Erwartungen. Sie wollen sicherstellen, dass alle Beteiligten auf derselben Seite stehen, dass jeder seine Rolle versteht und dass Sie alle auf dieselben Ziele hinarbeiten.

Flexibel sein
Es ist wichtig, dass Sie mit der Agentur zusammenarbeiten und nicht gegen sie. Sie sollten offen für Feedback und Vorschläge sein, aber Sie sollten im Gegenzug auch Anleitung und Feedback geben.

 

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Lebenslauf : ELearning Creative Agency

Die Erstellung hervorragender E-Learning-Inhalte ist für viele Unternehmen eine Herausforderung, aber für Ihre Unternehmenskultur ist sie von entscheidender Bedeutung.

Aus diesem Grund entscheiden sich viele Unternehmen für The Learning Lab.

Unsere Agentur hilft Ihnen bei der Erstellung von E-Learning-Inhalten, die Ihre Mitarbeiter ansprechen, sie zum Handeln anregen und Ihre Strategie unterstützen.

Wenn Sie mit dem Learning Lab arbeiten, sind unsere Experten Ihr Team.

Sie erhalten Zugang zu ihrer Forschung und ihrer Kreativität. Sie erhalten auch die Möglichkeit, einen Schritt zurückzutreten und sich auf andere Aspekte Ihres Projekts und Ihre Herausforderungen zu konzentrieren.

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